人性空間,自由辦公
專訪:廣州市歐林家具有限公司北京公司總經(jīng)理胡水洋
日前,在“2017第九屆中國辦公家具招標(biāo)采購評價頒獎典禮”上,廣州市歐林家具榮獲“中國辦公家具十大頂 級品牌”、“中國最 具投標(biāo)實(shí)力辦公家具供應(yīng)商百強(qiáng)”、“中國綠色辦公家具十大品牌”等6項行業(yè)大獎,代表著辦公家具企業(yè)最有影響力的品牌力量。在5561家規(guī)模以上家具企業(yè)中,歐林家具憑借優(yōu) 秀的銷售額、稅后利潤、中標(biāo)金額、經(jīng)營年限、企業(yè)規(guī)模等十余項大數(shù)據(jù),以優(yōu)異的綜合成績成為年度辦公家具明星企業(yè)。大會期間,中國采購與招標(biāo)網(wǎng)專訪了廣州市歐林家具有限公司北京公司總經(jīng)理胡水洋,深入梳理公司的競爭優(yōu)勢,為政府部門、業(yè)主采購方提供一個詳細(xì)的歐林家具全貌。
中國采購與招標(biāo)網(wǎng):在本屆辦公家具評價推介活動中,歐林榮獲“中國辦公家具十大頂 級品牌”等6項大獎,請您談一談公司的競爭力在哪里?
胡總:首先非常感謝主辦方對歐林家具的支持與肯定,對于獲獎我們感到十分高興,這些獎項是業(yè)界對歐林家具的肯定,以后我們會繼續(xù)努力,堅持在辦公家具企業(yè)道路上越走越遠(yuǎn)。
企業(yè)核心競爭力涵蓋了產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)力量、人才資源以及品牌管理等方面,歐林家具在這些方面做了很多努力。產(chǎn)品的品質(zhì)首先是我們最看重的,因此在技術(shù)設(shè)備上,歐林采用德國、意大利、日本等進(jìn)口生產(chǎn)設(shè)備,而且在全球范圍內(nèi)精選優(yōu)質(zhì)物料,這些都為保證產(chǎn)品品質(zhì)提供了先決條件。在產(chǎn)品創(chuàng)新方面,我們的研發(fā)團(tuán)隊在產(chǎn)品線上自主研發(fā)了大量產(chǎn)品,始終保持獨(dú)立創(chuàng)新性。公司每年都會外派研發(fā)團(tuán)隊去參加國外的辦公家具展,如德國科隆展、意大利米蘭展、美國高點(diǎn)展等,吸收國外前沿設(shè)計理念,運(yùn)用到新產(chǎn)品的開發(fā)上,使產(chǎn)品更具實(shí)用性和吸引力。此外,我們企業(yè)內(nèi)部擁有完善的人才考核制度,保證每位員工的工作積極性。
中國采購與招標(biāo)網(wǎng):據(jù)悉,歐林家具與世界知名辦公家具品牌建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系,請問貴公司與這些知名品牌進(jìn)行了哪些交流呢?
胡總:歐林家具先后跟Vitra、Okamura、Fantoni等一些國際知名的辦公家具品牌都有合作,在合作過程中,相互探討未來辦公家具的發(fā)展方向,對方會帶來一些國際比較前沿的辦公家具設(shè)計理念,我們也會就生產(chǎn)上遇到的問題向他們討論、交流。2017年4月,歐林組織團(tuán)隊前去Fantoni意大利的總部進(jìn)行參觀,他們發(fā)展已經(jīng)十分成熟,很多地方都值得我們國內(nèi)同行去學(xué)習(xí)。Fantoni那邊也會派專業(yè)人士過來,與各地的歐林分公司成員交流互動,講授相關(guān)產(chǎn)品知識,對我們的發(fā)展、提升起到了良好的推動作用。
中國采購與招標(biāo)網(wǎng):ONLEAD的空間規(guī)劃及產(chǎn)品設(shè)計遵循什么理念?
胡總:眾所周知,歐林的口號是“人性空間,自由辦公”。歐林一直致力于研發(fā)和生產(chǎn)可以適應(yīng)不同辦公環(huán)境的產(chǎn)品,為辦公者打造一個專業(yè)化、人性化的辦公空間,并改善和提升他們的工作質(zhì)量。
空間規(guī)劃方面,歐林設(shè)計的產(chǎn)品類目基本涵蓋整個辦公家具適用范圍,系統(tǒng)工作站、會議桌、洽談桌、座椅、沙發(fā)等等,多種尺寸、顏色都可供選擇,各個系列產(chǎn)品都是依據(jù)不同辦公使用需求來開發(fā)設(shè)計的,可以輕松適應(yīng)任何辦公空間。當(dāng)然,客戶也可以依據(jù)自己辦公環(huán)境的特點(diǎn)來定制產(chǎn)品。
“人文科技,時尚簡約”是歐林一直遵循的設(shè)計理念,除了參考人體工程學(xué)原理去設(shè)計人性化的產(chǎn)品,環(huán)保健康也是我們始終堅持的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。我們的產(chǎn)品擁有GREENGUARD綠色衛(wèi)士、BIFMA等多項認(rèn)證,我們希望每一件歐林出品的辦公家具產(chǎn)品,都能讓辦公使用者感受到舒適、自在、安全。
中國采購與招標(biāo)網(wǎng):公司的輝煌成就源于優(yōu) 秀人才隊伍。歐林組建的員工隊伍,有什么特點(diǎn)嗎?
胡總:在歐林,你會發(fā)現(xiàn)有很多工作多年的老員工,滿五年、十年、十五年的都有,這是非常令人驕傲的事。歐林家具與員工一同成長和前進(jìn)。除了外聘與職位對接的專業(yè)型人才,公司十分注重對員工進(jìn)行全面培養(yǎng),為員工提供更多的發(fā)展空間。譬如,我們會通過員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估考核,為其提供向上晉升的機(jī)會,也會依據(jù)員工的意愿和其工作能力將其調(diào)配到不同部門工作。公司內(nèi)部會安排各相關(guān)部門展開對應(yīng)培訓(xùn)課程,擴(kuò)大每位員工的知識面和提升他們對公司運(yùn)作情況的了解程度,以便讓他們更熟練地完成工作。除了內(nèi)部培訓(xùn),我們也與人才管理機(jī)構(gòu)合作,讓表現(xiàn)優(yōu) 秀的員工參加更多外訓(xùn)課程,深入挖掘個人潛力、提升管理能力等。
中國采購與招標(biāo)網(wǎng):在辦公家具市場競爭愈演愈烈的形勢下,貴公司今后有何規(guī)劃?
胡總:歐林家具一直有一個愿景,就是希望在長久的經(jīng)營中,成為最受尊敬的辦公家具企業(yè)。我們也一直朝著這個目標(biāo)在努力。尤其在激烈的競爭市場,唯有品質(zhì)能持之以恒,想要不被淘汰,必須立穩(wěn)腳跟,所以,做好品質(zhì)是我們一直堅持的事情。歐林雖已經(jīng)成立21年,但對比國際那些歷史悠久的辦公家具品牌,我們其實(shí)還很年輕,它們很多的經(jīng)驗都值得我們借鑒。除了借鑒和學(xué)習(xí),我們也會勇于尋求突破點(diǎn),既保持好產(chǎn)品品質(zhì),又時刻跟隨時代腳步發(fā)展創(chuàng)新,就像我們品牌的英文“ONLEAD”的含義一樣,力爭上游,做辦公家具品牌的領(lǐng)導(dǎo)者。